派遣社員が入社しました
うちの会社に派遣の人が入ってきました。
職場内の各従業員のお昼事情は…
- 食べない（貧乏な俺）
- コンビニ弁当を買ってきて食べる
- 外食
- 宅配弁当を注文しておいてみんなで食べる
- 愛妻弁当持参
こんな感じの職場です。
今回の派遣は４０代の女性だったのですが、初日からお弁当を持参してきました。
まあ、そんな人は今まで何人か見てきたのでいいんですけどね…
初日弁当って、最初から『皆とは関わりたくないのでひとりにしておいてください。弁当食べるから一緒には外で食べません！』的な意思表示に見えてしまうんです。
もう一度言います、『まあ、いいんですけどね。別に。』
でも初日って大抵周囲も気を遣って＆どんな人か興味を持って＆コミュニケーションを円滑にするためにお昼に誘うと思うんですよ。
弁当が駄目じゃなくて、そういう状況を想定しないことがなんか損してる気がして。
まあ派遣で短期の２～３ヶ月なら仲良くならないでも別にいいやって話もあるし、単純に弁当で節約してます！って声もあるだろうし、初日に一緒に外食すると次の日から断りにくい！って話も理解はできるし…
飲みの誘いだけじゃないですよ。新しい職場に入った初日から昼食に誘われ外食、それが１０００円とか。昼食代も切り詰めたいぐらいなのに、これだもの。次からはお昼の時間をズラすか、お金無いですと誘いを断る。なあに、どうせ派遣だから長居はしない、という気持ちだった。
— にゃあ！ (@nyaa) April 13, 2016
俺みたいな面倒くさい奴がいるからいけないのかもしれないが初日は皆で外食→その会話の中で『普段は弁当なので明日から弁当持ってきますね』→翌日からひとりで弁当がいいのかな…
でもそれが言えない人もいるでしょうね…
ということで考えたのが…
会社側が初日は弁当を用意してあげて会議室で皆で食べる！
という案。
これならコミュニケーションを取りつつ、皆で食べるのはその日限りの雰囲気を醸し出すことができて翌日からは好きなようにしやすい感じになるかなと。この場合、事前に派遣会社通して本人に伝えておいた方がいいですね！
何が正解なのかはわかりませんが…